{"id":224,"date":"2014-03-17T00:00:00","date_gmt":"2014-03-17T04:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.paulmarcotte.ca\/celi-ou-reer-faites-votre-choix\/"},"modified":"2014-03-17T00:00:00","modified_gmt":"2014-03-17T04:00:00","slug":"celi-ou-reer-faites-votre-choix","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.paulmarcotte.ca\/fr\/celi-ou-reer-faites-votre-choix\/","title":{"rendered":"CELI ou REER: faites votre choix!"},"content":{"rendered":"<p>Le compte d&#39;&eacute;pargne libre d&#39;imp&ocirc;t (CELI) fait d&eacute;sormais partie int&eacute;grante du paysage, avec pr&egrave;s de la moiti&eacute; des Canadiens disant en avoir un. Souvent pr&eacute;sent&eacute; comme &eacute;tant compl&eacute;mentaire, le CELI s&#39;est plut&ocirc;t impos&eacute; face au R&eacute;gime enregistr&eacute; d&#39;&eacute;pargne-retraite (REER). Petit retour sur les particularit&eacute;s des deux.<\/p>\n<p>Selon les r&eacute;sultats d&#39;un sondage annuel de BMO Groupe financier, 48 % des r&eacute;pondants disent d&eacute;tenir un CELI. Les titulaires pr&eacute;voient d&#39;y cotiser, en moyenne, 3625 $ cette ann&eacute;e. Selon les grandes conclusions, les personnes &acirc;g&eacute;es de 65 ans ou plus sont plus enclines &agrave; avoir un CELI que les Canadiens des autres groupes d&#39;&acirc;ge (53 %). Les r&eacute;pondants citent les&nbsp;<br \/>\nretraits non imposables et la capacit&eacute; de retirer des fonds en tout temps comme &eacute;tant les principaux avantages de ce compte. Et le CELI est utilis&eacute; essentiellement comme un v&eacute;hicule d&#39;&eacute;pargne-retraite (47 %) et comme une source de fonds d&#39;urgence (43 %).<\/p>\n<p>Le CELI est dans le paysage depuis 2009. Le titulaire doit &ecirc;tre une personne physique (et non morale) &acirc;g&eacute;e de 18 ans ou plus. Elle pouvait cotiser jusqu&#39;&agrave; 5000 $ par ann&eacute;e. Ce plafond de 5000 $ &eacute;tant cependant index&eacute; annuellement (indexation arrondie aux 500 $ pr&egrave;s), il est pass&eacute; &agrave; 5500 $ en 2013. &Agrave; l&#39;instar du REER, toute cotisation permise mais non utilis&eacute;e peut &ecirc;tre report&eacute;e aux ann&eacute;es suivantes.<\/p>\n<p>Contrairement au REER, les cotisations au CELI ne sont pas d&eacute;ductibles du revenu imposable. Mais comme le REER, le revenu g&eacute;n&eacute;r&eacute; par cette &eacute;pargne s&#39;accumule &agrave; l&#39;abri de l&#39;imp&ocirc;t. Il n&#39;y a pas de contraintes fiscales li&eacute;es aux retraits, quoique les institutions financi&egrave;res puissent exiger des frais selon la fr&eacute;quence des retraits. Le montant retir&eacute; du CELI va s&#39;ajouter au droit de cotisation l&#39;ann&eacute;e suivante.<\/p>\n<p>Strat&eacute;gie optimale<\/p>\n<p>On va g&eacute;n&eacute;ralement reconna&icirc;tre que la strat&eacute;gie optimale consiste &agrave; cotiser au maximum &agrave; son REER puis &agrave; diriger le remboursement d&#39;imp&ocirc;t vers un CELI. Mais puisqu&#39;il faut composer g&eacute;n&eacute;ralement avec une &eacute;pargne limit&eacute;e, un choix devra &ecirc;tre fait. On retiendra alors que, si le taux d&#39;imposition est &eacute;gal entre le moment o&ugrave; la cotisation est faite et celui o&ugrave; elle est retir&eacute;e, on choisira indiff&eacute;remment une cotisation au REER ou une contribution au CELI. Si le taux d&#39;imposition est moins &eacute;lev&eacute; au moment du retrait, le REER aura l&#39;avantage, bien que l&#39;effet de ce jeu des &eacute;carts s&#39;att&eacute;nue plus le retrait est lointain. &Agrave; l&#39;inverse, si le taux lors du retrait est plus &eacute;lev&eacute;, le CELI l&#39;emporte.<\/p>\n<p>Les avantages du CELI<\/p>\n<p>Mais au-del&agrave; de cette comparaison de taux marginal, le CELI propose certains avantages. Pour les retrait&eacute;s, toutes les sommes sorties du CELI ne modifieront en rien les prestations de la S&eacute;curit&eacute; de la vieillesse (et du suppl&eacute;ment du revenu garanti). Quant aux montants retir&eacute;s, parce qu&#39;ils ne sont pas impos&eacute;s, ils ne seront pas pris en compte dans le calcul du droit &agrave; des prestations ou &agrave; des cr&eacute;dits fond&eacute;s sur le revenu. Sans compter que, si le d&eacute;tenteur du REER est contraint de piger dans son r&eacute;gime avant l&#39;&acirc;ge de la retraite, les imp&ocirc;ts pr&eacute;lev&eacute;s sur ces fonds pourraient faire passer une personne dans une tranche d&#39;imposition sup&eacute;rieure et r&eacute;duire ses prestations fond&eacute;es sur le revenu, notamment le cr&eacute;dit pour la TPS\/TVQ, la Prestation fiscale canadienne pour enfants et la Prestation fiscale pour le revenu de travail. Ce probl&egrave;me ne se pose pas avec le CELI.<\/p>\n<p>Aussi, puisqu&#39;il n&#39;est pas n&eacute;cessaire de d&eacute;gager un revenu gagn&eacute; pour cotiser &agrave; un CELI, ce compte devient une solution de rechange au REER, notamment pour les plus jeunes et les retrait&eacute;s, qui doivent mettre un terme &agrave; leur REER &agrave; la fin de l&#39;ann&eacute;e civile au cours de laquelle ils atteignent l&#39;&acirc;ge de 71 ans.<\/p>\n<p>De plus, le CELI n&#39;est pas soumis &agrave; une contrainte de sortie, peu importe l&#39;&acirc;ge. Pour leur part, les retraits d&#39;un REER sont imposables l&#39;ann&eacute;e o&ugrave; le retrait est effectu&eacute; (&agrave; l&#39;exception des retraits faits dans le cadre du R&eacute;gime d&#39;accession &agrave; la propri&eacute;t&eacute; ou du R&eacute;gime d&#39;encouragement &agrave; l&#39;&eacute;ducation permanente. Ces derniers ne sont pas imposables, &agrave; condition d&#39;&ecirc;tre rembours&eacute;s dans les d&eacute;lais impartis). Pour adoucir la facture fiscale, il sera conseill&eacute; de convertir les sommes accumul&eacute;es dans un REER en un r&eacute;gime de paiement ou d&#39;&eacute;talement de revenu (comme un FERR ou une rente).<\/p>\n<p>En revanche, les cotisations &agrave; un CELI ne sont pas d&eacute;ductibles de l&#39;imp&ocirc;t sur le revenu, alors que les cotisations &agrave; un REER le sont. Et le plafond de cotisation peut &ecirc;tre plus &eacute;lev&eacute;. La cotisation annuelle maximale en 2013 se limite au moindre de 23 820 $ (24 270 $ en 2014) ou 18 % du revenu gagn&eacute; de l&#39;ann&eacute;e pr&eacute;c&eacute;dente, moins le facteur d&#39;&eacute;quivalence le cas &eacute;ch&eacute;ant. Il est permis d&#39;effectuer une cotisation et de reporter la d&eacute;duction &agrave; une ann&eacute;e plus favorable tout en b&eacute;n&eacute;ficiant du jeu de l&#39;accumulation du rendement &agrave; l&#39;abri de l&#39;imp&ocirc;t.<\/p>\n<p>CELI ou REER ? C&#39;est selon.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le compte d&#39;&eacute;pargne libre d&#39;imp&ocirc;t (CELI) fait d&eacute;sormais partie int&eacute;grante du paysage, avec pr&egrave;s de la moiti&eacute; des Canadiens disant en avoir un. Souvent pr&eacute;sent&eacute; comme &eacute;tant compl&eacute;mentaire, le CELI s&#39;est plut&ocirc;t impos&eacute; face au R&eacute;gime enregistr&eacute; d&#39;&eacute;pargne-retraite (REER). Petit retour sur les particularit&eacute;s des deux. 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